Xây dựng mô tả công việc

Tổ chức Giáo dục Đào tạo PTI (13091)

So sánh khóa học

Giảng viên:

Giảng viên giàu kinh nghiệm

Thời gian đào tạo:

2 buổi

Nơi học:

Hà Nội

Hình thức học:

Chính quy

Cấp chứng chỉ:

Không

Thực tập:

Không

Cam kết việc làm:

Không

Thời gian học:

Ngoài giờ hành chính

Dự kiến khai giảng:

Linh động

Thành lập năm 2007

#100 thương hiệu Châu Á Thái Bình Dương

Đội ngũ giảng sư tinh hoa, chất lượng

Hỗ trợ học viên ra nước ngoài học tập

Thư viện >4.000 đầu sách

Thời gian học tập linh hoạt

Bản mô tả công việc sẽ mang đến những lợi ích gì? Thứ nhất giúp bạn hoạch định nguồn nhân lực, xây dựng đội ngũ nhân sự kế cận, thứ hai là cơ sở để bạn lựa chọn ứng viên trong quá trình tuyển dụng, thứ ba là để đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên và trả mức lương thưởng xứng đáng… Bản mô tả công việc cũng góp phần vào việc xây dựng các quy trình, chính sách để định hướng các hoạt động mang tính khách quan liên quan đến con người.
Chương trình đào tạo “Mô tả công việc” do PTI xây dựng với sự giảng dạy của chuyên gia nhân sự hàng đầu sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về những giá trị của bản mô tả công việc, giúp bạn xây dựng và áp dụng hiệu quả vào công việc.

Sau khi hoàn thành khóa học, học viên sẽ:

Biết được cách phân tích công việc và bản mô tả công việc
Nắm được quy trình viết bản mô tả công việc
Biết cách thu thập thông tin để viết bản mô tả công việc
Nắm được các kỹ thuật trong viết bản mô tả công việc
Ứng dụng bản mô tả công việc vào thực tế.

GIỚI THIỆU CƠ SỞ ĐÀO TẠO

Công ty Công nghệ Giáo dục PTI (PEO) được hình thành bởi đội ngũ chuyên gia hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực đào tạo dành cho Doanh nghiệp. Với mục tiêu tối thượng hỗ trợ lực lượng Doanh nhân luôn giữ thế chủ động, cập nhật giải pháp và phương thức quản trị, điều hành doanh nghiệp trong mọi lúc mọi nơi, PEO đã thiết kế và triển khai hệ thống chương trình đào tạo trực tuyến chất lượng cao. Các sản phẩm đào tạo của PEO chính là sự kết hợp giữa nghiên cứu lý luận gắn với thực tiễn nhằm nâng cao năng lực quản trị tổ chức trong doanh nghiệp.
PEO - nơi hội tụ trí tuệ, tầm nhìn của đội ngũ Chuyên gia - Doanh nhân - Trí thức.
PEO - hướng tới và trở thành không gian rộng mở, sáng tạo và kết nối toàn cầu dành cho các nhà quản trị trong và ngoài nước.
PEO – đơn vị quy nhất tại Việt Nam chỉ cung cấp các chương trình đào tạo online dành cho doanh nghiệp.
Trên cơ sở đó, các chương trình đào tạo của PEO bao gồm các nhóm chương trình: Lãnh đạo & Quản lý, Nhân sự & Nhân lực, Tài chính và Kế toán, Sản xuất & Vận hành, Tiếp thị & Bán hàng, Kỹ năng chuyên nghiệp.
Hơn nữa PEO còn xây dựng bộ chương trình chuyên sâu dành cho các hệ giám đốc như: CEO – Giám đốc điều hành chuyên nghiệp, CMO – Giám đốc Marketing chuyên nghiệp, CFO – Giám đốc Tài chính chuyên nghiệp, CHRO – Giám đốc Nhân sự chuyên nghiệp, CCO – Giám đốc Kinh doanh chuyên nghiệp, CPO – Giám đốc sản xuất chuyên nghiệp và hệ chương trình đào tạo bằng tiếng Anh… Tất cả các chương trình này được chuyển thể sáng tạo thành các chương trình học online dành cho tất cả các đối tượng ham học hỏi đặc biệt là giới Doanh nhân.

ĐỘI NGŨ GIẢNG VIÊN

Điều đáng tự hào là trong quá trình hoạt động, PTI đã có được sự cộng tác bền chặt với đội ngũ các chuyên gia giảng sư cao cấp và CEOs trong nước cũng như quốc tế. Sự hợp tác này đã mang đến nhiều giá trị và lợi ích cho mỗi học viên được học tập tại PTI. Ngày 15/5/2010, PTI đã có được sự hợp tác với 100 giảng viên. Đội ngũ giảng viên của PTI liên tục được mở rộng trong quá trình phát triển.

NỘI DUNG CHƯƠNG TRÌNH

TT	Nội dung chi tiết
Phần 1 Giới thiệu về phân tích công việc và bản mô tả công việc	Giới thiệu về bản mô tả công việc Xác định chức năng của vị trí/ công việc
Phần 2 Quy trình viết bản mô tả công việc	Phát triển trách nhiệm cho từng chức năng công việc Phát triển nhiệm vụ - công việc cụ thể cho từng trách nhiệm Thực hành xây dựng chức năng/ trách nhiệm và nhiệm vụ cho vị trí mà mình đang thực hiện hoặc đang quản lý Phạm vi quyền hạn Các mối quan hệ trong công việc Các quy trình cần tuân thủ. Mức độ phức tạp của việc ra quyết định Thực hành xây dựng quyền hạn, các mối quan hệ, quy trình tuân thủ. Xác định tiêu chuẩn kết quả công việc: Định tính và định lượng Xác định kiến thức, kỹ năng, tố chất cần thiết Thực hành xây dựng quyền hạn, các mối quan hệ, quy trình tuân thủ.
Phần 3 Thu thập thông tin để viết bản mô tả công việc	Các nguồn thông tin để viết MTCV Phương pháp thu thập thông tin: quan sát, phỏng vấn, dùng bảng câu hỏi…
Phần 4 Kỹ thuật viết bản mô tả công việc	Một vài cách viết mô tả công việc Giới thiệu các kỹ thuật viết bản mô tả
Phần 5 Ứng dụng của bản mô tả công việc	Tuyển dụng, phân công, giao việc, đánh giá vị trí công việc, quản lý thành tích công việc, trả công, khen thưởng
Phần 6 Chia sẻ kinh nghiệm thực tế	Thực hành